« Назад

ВНЕСЕНЫ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРАВИЛА МИГРАЦИОННОГО УЧЁТА РФ. ЧТО ПРЕДОСТВИТЬ В МФЦ ДЛЯ РЕГИСТРАЦИИ ИНОСТРАНЦА ПО МЕСТУ ПРЕБЫВАНИЯ

 

По официальной информации УВД УМВД России по ЕАО, в случае постановки иностранного гражданина на учет по адресу организации, в которой он осуществляет трудовую или иную не запрещенную законом деятельность, к уведомлению необходимо приложить:

- копии всех страниц документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина с отметками о пересечении государственной границы Российской Федерации либо иного иностранного государства;

- копию миграционной карты иностранного гражданина (за исключением случаев освобождения его от обязанности по заполнению миграционной карты в соответствии с международным договором Российской Федерации);

- копию трудового или гражданско-правового договора иностранного гражданина с организацией или копию иного документа, подтверждающего осуществление иностранным гражданином в данной организации трудовой или иной не запрещенной законодательством Российской Федерации деятельности;

- письмо руководителя либо иного уполномоченного должностного лица, подпись которого скрепляется печатью организации, в орган миграционного учета о фактическом проживании иностранного гражданина в помещении данной организации, не имеющем адресных данных (в строении, сооружении), в том числе временном.

Установлено также, что при убытии иностранного гражданина из организации, в которой он работает вахтовым методом и по адресу которой поставлен на учет по месту пребывания, администрация организации обязана не позднее 7 рабочих дней со дня убытия представить в территориальный орган МВД России соответствующее уведомление.

Напомним, что после внесения в прошлом году поправок в Закон о миграционном учете работодатели считаются принимающей стороной для трудящихся у них иностранцев только в случае фактического проживания иностранного гражданина по адресу указанной организации либо в помещении указанной организации, не имеющем адресных данных (строении, сооружении), в том числе временно.